为进一步强化技能水平，提升岗位胜任能力，从4月22日开始，国网浙江玉环市供电公司开展为期两天的配电网核心技能考评。5个全能型供电所约130名生产运维人员参加考评。

据了解，配电网核心技能考评以实操为主，内容包括架空线路综合项目、跌落式熔断器更换、变压器绝缘电阻测试及调档、台区精益化巡视、开闭所巡视及操作五个大项。按照核心业务技术标准，考评员对参考人员进行全过程的评价记录，同时指出实操演练中的不足之处，并进行点评。

为进一步提升一线班组员工专业技能水平，确保班组核心业务“自己干”“干得精”，全部业务“干得了”“管得住”，玉环供电以落实“人人过关”为基准，提升实操技能为目标，高效开展配网核心技能考评，努力争取强化优势、补强短板、加固底板。

“配电网直接面向客户，任何环节都不能疏忽。”玉环供电人力资源部相关负责人表示。下一步，该公司将根据本次考评情况，针对性建立常态化的培训和考核机制，培养“实用型、技术型、技能型”的一线技能人才，全力助推核心业务“自己都能干，攻坚带头干”的技能人才梯队，为企业高质量发展奠定坚实基础。